Сколько стоит сотрудник в 2026 году: тарифы взносов и предельная база

Правительство утвердило предельную базу по страховым взносам на 2026 год — 2 979 000 ₽ (в 2025-м было 2 759 000 ₽). Пока выплаты сотруднику с начала года не превысили эту сумму, работодатель платит единый тариф 30%; всё, что сверх, облагается по 15,1%. Разбираем, что это значит для фонда оплаты труда.

Кому положены пониженные тарифы

Общая льгота для малого бизнеса с 2026 года не действует, но отраслевые условия остались. МСП из приоритетных отраслей (перечень привязан к основному ОКВЭД и доле профильной выручки не ниже 70%) платят 30% с выплат в пределах полутора МРОТ — это 40 639,50 ₽ в месяц — и 15% с превышения. Обрабатывающие производства сохранили 7,6% с выплат свыше полутора МРОТ. Аккредитованные ИТ-компании в 2026 году платят 15% в пределах базы и 7,6% сверх неё. Плюс у всех работодателей есть взносы «на травматизм» — от 0,2 до 8,5% в зависимости от класса риска.

Что делать

Проверьте свой основной ОКВЭД и долю профильной выручки: право на пониженный тариф легко упустить, а применять его без оснований не стоит — при проверке разницу доначислят. Мы сверяем тарифы клиентов с перечнем и считаем точную стоимость каждого сотрудника — попробуйте наш зарплатный калькулятор или напишите нам.